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元 積水ハウス執行役員  藤間氏とパナソニック 萩原氏登壇！
SAP SuccessFactorsの導入事例からみる
「日本企業における
グローバルタレントマネジメント
のあるべき活用とは」
2023年9月28日（木）13:00～14:40

グローバルタレントマネジメントシステムの導入や活用に携わってこられた元 積水ハウス株式会社 執行役員 藤間美樹氏と、パナソニック株式会社 萩原章義氏ご登壇！
無料
オンライン
セミナー
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セミナー概要

タレントマネジメントシステムの活用に多くの日本企業が悩む中で、代表的なグローバルタレントマネジメントシステム”SAP SuccessFactors”の導入や活用に携わってこられた元 積水ハウス株式会社 執行役員 藤間美樹氏と、パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社 萩原章義氏のお二人をお迎えして、日本企業におけるタレントマネジメントシステムの活用のあり方を考察します。

セミナー名
SAP SuccessFactorsの導入事例からみる「日本企業におけるグローバルタレントマネジメントのあるべき活用とは」
費用
無料
推奨環境
システム要件：高速インターネット接続回線
推奨ブラウザ：Chrome：Firefox・Edge・Safariの最新バージョンから 2 バージョン以内
※Zoomのシステム要件はこちら

見出し
ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。
配信日時
2023年9月28日（木）13:00～14:40
視聴方法
Zoomウェビナーによるオンライン配信
※視聴方法は視聴登録メールでご案内致します。
注意事項
  • 同業他社、および個人の方のご参加はお断りさせていただく場合がございます。
見出し
ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。

プログラム

Session
1
「人的資本……その前に、グローバルタレントマネジメントシステム導入に必要な大前提とは？」
株式会社HR&B 代表取締役 藤間美樹 氏
人的資本・・・その前に、グローバルタレントマネジメントシステム導入に必要な大前提（または本質的な課題）とは？（仮称）
Session
2
「パナソニックおけるグローバルタレントマネジメントシステムSAP SuccesFactorsの活用について」
パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社 HRIS・PeopleAnalytics推進リーダ　萩原章義 氏
パナソニックおけるグローバルタレントマネジメントシステムSAP SuccesFactorsの活用について（仮称）
Session
3
トークセッション

テーマ１：SAP SuccessFactorsの導入の決め手は？、他にどんなツールと比較して、違いはなに？、で、どうだった？

テーマ２：SAP SuccessFactorsのような海外サービスと国産サービスの特徴はどんなところにあり、それぞれどんな企業に向いている？

テーマ３：リプレイスについて

なぜ、SAP SuccessFactorsから他の海外サービスにリプレイスしなかったのか？

              国産サービスは選択肢になかったのか？

        リプレイスを検討している企業様にアドバイスするとすれは？

テーマ４：これからシステムの導入する検討しているユーザはどんな心構えが必要？

              導入したが活用できていないユーザは、活用に向けてなにから始めるべきか？

Step
1
見出し
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登壇者

株式会社HR&B 代表取締役
人事実践科学会議副代表理事
日本心理的資本協会理事
認定プロフェッショナルエグゼクティブコーチ

藤間 美樹 氏
神戸大学卒業後、アステラス製薬（当時藤沢薬品工業）において営業、労働組合、人事、事業企画を担当、アメリカに3年間駐在しアメリカの人事を習得。バイエルメディカルに人事総務部長として転じ、グローバルPMIを推進。武田薬品工業においては人事のグローバル化を推進し、70数か国を管轄する本社部門のHRビジネスパートナーのグローバルヘッド等の要職を歴任。その後、参天製薬にて執行役員人事本部長として人事組織のグローバル化と人事制度改革を推進。積水ハウスでは執行役員人財開発部長として、従業員の幸せとキャリア自律を実現するため人事制度改革を実施。M&Aは海外案件を中心に10件以上実施、アメリカに3回駐在し、海外リーダーと協働しグローバル事業を推進。2023年4月に株式会社HR&Bを創業し、人事コンサルタントとエグゼクティブコーチとして活動。
Speaker

パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社
HRIS・PeopleAnalytics推進リーダ（本社人事COE）

萩原 章義 氏
1979年生まれ、大阪出身。大学ではITを学び、2004年にパナソニック入社。社内IT部門にて人事システム全般の構築・導入・運用を10年経験した後、人事部門へ社内公募で異動。2015年4月よりHRIS戦略、グローバルHRPlatform構築、PeopleAnalyticsによる人事部門DX牽引などを幅広く担当。人事/ITを経験し、システム×HR×データサイエンスが強み。
Speaker

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サンプル 太郎
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VOICE

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