「新入社員フォローアップ研修」

オンラインと対面のハイブリッド形式で実施された新入社員研修
「新入社員」「人事部」「配属先上司」
それぞれの「大丈夫かな？」を払拭します！
今すぐ問い合わせる
無料ダウンロード
★

社会人2年目の実態調査レポート
－若手社員はなぜ職場を去るのか？－

コロナ禍で生活環境や働き方、人々の価値観は大きく変化しました。今回、社会人2年目の方々に新入社員研修を振り返ってもらい、彼らは新入社員研修で学んだことをどのように受け止めているか、その実像に迫りました。「実務で役立った研修は？」「不足していると感じている知識やスキルは何か？」「仕事をする上で重視していること」「仕事をする上で男女で異なる重点ポイント」など若者の本音が見えてくる結果となっております。新入社員研修、フォローアップ研修、若手社員研修を検討される際のヒントが盛りだくさんの内容です。
若手社員の就業観が見えてくる！
今すぐダウンロード

オンラインと対面形式での新入社員研修で露見したそれぞれの不安

新入社員
「名刺交換や電話が怖くて・・・」
「会社は私が必要だったのかな・・・」
人事部
「配属はしたけど不安の種が尽きない」
「配属先の課長からクレームが・・・」
配属先上司
「リモート環境のOJTでは限界がある」
「今年の新卒モチベーション低い？」
小見出し
ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。
ボタン

新入社員フォローアップ研修メニュー

マインドセット研修
学生と社会人の違いを理解し、社会人としてのマインドセットを確立します。
詳しく見る
ビジネスマナー/ビジネススキル
内定、入社後、配属前、配属後など新入社員の育成スケジュールに応じて豊富なメニューをご用意。
詳しく見る
電話応対研修
「信頼を伝え、信頼を得る」電話応対の基本を学習いただけます。
詳しく見る
オンラインコミュニケーション研修
オンライン上での自己表現力を磨き、円滑なオンラインコミュニケーションを学ぶ。
詳しく見る
スマホで学べるビジネスマナー
スマホ等で、通勤時間や昼休み等のスキマ時間を有効活用して学習いただけます。
詳しく見る
大人のための宴席マナー研修
宴席における基本的なマナーやお得意さまや上司・同僚との信頼構築に必要なコミュニケーション力を習得
詳しく見る
小見出し
ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。
ボタン


お問い合わせ

上記以外にも「グローバル人材育成」など様々な研修メニューをご用意しております。
◆個人情報の取り扱いについて
株式会社パソナHRソリューション（以下「当社」と言います。）は取得した個人情報を下記の通り取り扱います。
■本フォームで取得する個人情報の利用目的
取得した個人情報はお問い合わせへの対応、資料の送付、商品やサービスのご案内、イベントやセミナーのご案内、アンケート調査のお願い、統計資料の作成等のために利用致します。
■本フォームで取得する個人情報の第三者提供
取得した個人情報はパソナグループ各社と共同利用致します。 詳細は下記「法人のお客さま 個人情報の取り扱いについて（共通事項）」をご確認ください。
■本フォームで取得する個人情報の取り扱いに関するその他の事項
⇒法人のお客さま　個人情報の取り扱いについて（共通事項）はこちら